Alors que nombreux sont ceux qui depuis des semaines se mobilisent
pour défendre le droit du travail et demander le retrait de la loi El
Khomri, on apprend que le Président du Directoire de Peugeot, Carlos
Tavares voit cette année sa rétribution augmentée de 100%, atteignant 5,24 millions d'euros
( 3.2 millions de rémunération et 130 000 actions de "performance" soit
2 millions d'euros supplémentaires ). Son homologue Carlos Ghosn, le
patron à la fois de Renault et de Nissan cumule aussi les rémunérations
dans les deux entreprises. Pour l’année 2014, le total de ses émoluments
atteint 15 millions d’euros. En 2015, sa rémunération pour Renault s'élève à 3,1 millions d’euros, s'y ajoute 4,1 millions d’euros
de stock-options de la marque au losange. En juin, sera publiée sa
rémunération de Nissan. Au total, elle devrait dépasser largement les 15 millions d’euros
de revenus. Cumulard de deux emplois, on peut s'interroger aussi sur
son don d'ubiquité qui lui permet de diriger à la fois une entreprise en
France et l'autre au Japon. Chez les constructeurs allemands, c’est
Martin Winterkorn, l' ex-président du directoire de Volkswagen grand
tricheur sur les normes de pollution et récemment débarqué, qui bat
jusqu'à présent tous les records avec des rémunérations oscillant en 15
et 20 millions d’euros.
Depuis les années 80, dans l'ensemble des grands groupes industriels
et financiers la démesure en matière de rémunération des dirigeants est
de mise( lien )
alors que les salaires de la grande majorité des employés ont stagné.
Ainsi une part des profits est elle distribuée sous forme de salaires,
de primes ou d'actions gratuites aux serviteurs zélés du capital qui par
leur politique au sein de l'entreprise autorisent les actionnaires à
être de plus en plus gourmands en matière de dividendes. (lien) . Petits arrangements qui ont conduit à l'explosion des inégalités tant au niveau des revenus que du patrimoine.
LE " HOLD-UP TRANQUILLE" ( 1)
Les financiers eux-mêmes en dressent le constat, avec étonnement :
jamais les bénéfices n’ont été aussi hauts, jamais les salaires n’ont
été aussi bas. Ce déséquilibre inédit depuis au moins un demi-siècle est
vrai pour l’ensemble des pays industrialisés.
Entre 1983 et 2006, d'après le Fond Monétaire International (FMI),
dans les pays membres du G7, la part des salaires dans le Produit
intérieur brut (PIB) a baissé de 5,8%. Au sein de l'Europe,dans la même période, d'après la Commission européenne :
- la part des salaires a chuté de 8,6%. Et en France,de 9,3%.
- la part des dividendes dans la valeur ajoutée passait de 3,2 % à 8,5 %. Un quasi-triplement.
Chaque année, en France, c'est plus de 120 milliards d'euros
qui ont été transférés de la rémunération du travail vers la
rémunération du capital. Richesse créée par l'ensemble des travailleurs
qui manque cruellement aux budgets de l'assurance maladie, à l'aide
sociale aux caisses de retraites et à l'assurance chômage. Salaires
muselés et sacrifices dans la protection des salariés qui imposent à un
nombre de plus en plus grand de citoyens la précarité et l'insécurité.
Ce hold-up tranquille s'est fait progressivement au fil des
réformes, de la mondialisation des échanges et du développement de la
"compétition internationale " .
Plusieurs facteurs ont contribué à ce transfert des richesses du travail vers le capital.
- L'augmentation incessante de la compétitivité d'une part et les politiques de "rationalisation" et de réduction des services publiques d'autre part ont conduit à la suppression de nombreux postes de travail réduisant du même coup la masse salariale.
- Avec la concurrence internationale des travailleurs du monde entier, avec l'augmentation du chômage, les salaires stagnent depuis plus de 30 ans. Selon une étude de l’Insee publiée à l’automne 2007, "le revenu salarial net moyen, secteurs public et privé confondus, n’a pas augmenté en trente ans." Aux Etats-Unis le revenu médian a chuté de 4,4% depuis 2009, année du retour de la croissance. Pour les Noirs, le plongeon est de 11%. Pendant la même période l'indice boursier S P 500 a augmenté de plus de 150% profitant à une minorité de la population propriétaire d'actifs financiers.
- La flexibilité introduite au fil des réformes, dont la loi El Komhri est le dernier avatar, a accéléré la précarité . Depuis 1980, "la proportion des travailleurs à temps partiel est passée de 6 % à 18 % de l’effectif salarié total, et celle des autres formes d’emploi atypique (intermittence,intérim, etc.), de 17 % à 31 % du salariat" (Le Monde, 30/11/07). Ainsi le travailleur doit être à la disposition de son employeur, aux dépens de ses propres obligations, et n'être rémunéré que pour le travail directement productif pour l'entreprise. Au Royaume-Uni les contrats "zéro heure" sont l'exemple le plus achevé de la flexibilité imposée aux salariés. Ces contrats sont une disposition législative qui permet d’« embaucher » un salarié tout en ne lui garantissant pas un nombre minimal d'heures de travail. Il doit se tenir à disposition de l’entreprise en permanence, qui l’emploiera une heure ou dix heures ou pas du tout dans le mois. Ils sont particulièrement répandus dans les secteurs de l’hôtellerie et de la restauration, des services aux personnes et de l’éducation. La palme de ce type de contrats au Royaume-Uni revient à McDonald’s qui emploie près de 90% de ses salariés grâce à des zero-hour contrats. Si ce type de contrat a augmenté de plus de 20 % en un an et a permis de faire baisser la statistique du chômage il a, en revanche, fait exploser le nombre de travailleurs pauvres qui ne peuvent pas vivre dignement de leur salaire et qui vont jusqu'à mettre en danger leur propre santé. Ainsi les volontaires de la banque alimentaire de l’Armée du Salut de Darlington affirment que des femmes utilisent de vieilles chaussettes et du papier lorsqu’elles ne disposent pas des moyens financiers pour acheter des serviettes ou des tampons et sont trop embarrassées pour demander de l’aide. “Certaines femmes n’ont pas d’autre choix que d’avoir recours à du papier journal ou à des mouchoirs faute d’avoir les moyens d’acheter les produits d’hygiène intime adéquats, d’après les responsables d’une banque alimentaire du nord-est." ( lien )
- Enfin les politiques de réduction des "charges sociales" ont contribué aussi à la diminution de la part des salaires dans la valeur ajoutée tout en fragilisant la protection sociale en la livrant de plus en plus aux intérêts privés par le développement des mutuelles de santé et des systèmes de retraites par capitalisation accélérant l'individualisation de la protection des salariés au dépends de sa socialisation.
Le problème est que cet accaparement de la richesse créée par une
élite de plus en plus réduite se fait en malmenant les véritables
créateurs de cette valeur ajoutée tant convoitée. En réduisant la
capacité à consommer du plus grand nombre et en généralisant
l'insécurité financière chez les salariés, ils réduisent aussi la
réalisation des profits de l'entreprise par la stagnation des ventes à
cause de la baisse du pouvoir d'achat des ménages, étouffant peu à peu
l'ensemble de l'économie.
Dans ce domaine aussi les Etats-unis sont précurseurs. Ainsi si,
après guerre, entre 1949 et 1953 le top 10 raflait 20 % de la richesse
créée, laissant 80 % au reste de la population, de 2009 à 2012, le top
10 non seulement s'accapare 100 % de la richesse créée pendant cette
période,mais il récupère en plus 20 % de la richesse accumulée par les
90 % qui pendant cette période sont condamnés à s'appauvrir.( lien
) et... à s'endetter, accélérant encore ce transfert de richesse. Ainsi
la consommation aux États-unis est maintenue hors de l'eau grâce à
l'endettement des ménages par les prêts à la consommation pour l'achat
d'une automobile ( 1065 milliards de dollars d'encours à la fin 2015),
grâce aux cartes de crédit (917 milliards de dollars fin 2015 ) ou les
prêts étudiants (1230 milliards de dollars ). ( lien) Endettement
qui pousse de plus en plus de familles au défaut de paiement, à la
faillite et au désespoir. L'effondrement de ce modèle économique est
proche, seul l'endettement massif et l'argent bon marché distribué par
les banques centrales retardent un peu l'échéance tout en accélérant
l'augmentation des inégalités par d'une part l'inflation des actifs
financiers pour les plus riches et par l'endettement net des plus
pauvres.
L'IMPASSE DU NEOLIBERALISME.
Après quatre décennies les politiques néolibérales ont conduit tous
les pays qui les ont subit dans une impasse. Seule une caste de plus en
plus réduite en sort bénéficiaire alors que la grande majorité de la
société est aujourd'hui défaite et appauvrie. Le darwinisme social et la
compétition individuelle a assigné à chacun le devoir de réussir à
n'importe quel prix en bridant les solidarités élémentaires et toute
velléité de fraternisation. Tout élan humaniste est disqualifié par
avance et seule s'est imposée la performance individuelle dans tous les
domaines de la vie humaine, induisant ainsi la culture du toujours plus,
de l'hybris et de la pléonexie, justifiant pêle-mêle les gains records
des joueurs de football ( lien) et des amuseurs publics du petit écran comme les salaires des grands patrons.
Mais en asséchant l'homme de toute son humanité,en vidant de sens
tout activité humaine, en hypothéquant l'avenir d'une grande majorité et
en la condamnant à vivre dans l'insécurité et la peur, les politiques
néolibérales on créé les conditions d'un chaos. Elles ont ainsi ouvert
la voie à de dangereux démagogues défenseurs autoproclamés de la patrie
en danger et du peuple oublié et, plus grave encore, à de nouveaux
petits dictateurs qui prétendent rien moins que de rétablir un nouvel
ordre au service d'un dogme religieux ressorti d'un obscur passé en
envoyant des jeunes en perdition semer la terreur de par le monde.
L'indécence des élites qui se vautrent dans cette unique passion de
l'argent pour l'argent est révélatrice de ce dernier acte d'une
civilisation qui aura tout dévasté, des diverses ressources terrestres
aux diverses cultures et organisations humaines qui existaient de part
le monde, au nom d'un seul maître : le profit à court terme.
Aujourd'hui il est urgent de s'en émanciper. Il restera alors à inventer un monde qui assurera la pérennité de l'ensemble
de notre espèce en harmonie avec notre environnement et dans une
équitable répartition des richesses crées par l'intelligence et le
travail de l'homme.
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